Соблюдение трудового законодательства в части своевременной выплаты заработной платы

          Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
          Государственной инспекцией труда в Пензенской области постоянно проводится системный контроль и надзор за соблюдением работодателями конституционных прав граждан на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы. 
          При выявлении нарушений трудового законодательства в части оплаты труда Государственными инспекторами труда применяется весь спектр полномочий предоставленных законодательством.
          Только за десять прошедших дней по требованиям госинспекторов труда 303 работникам была выплачена задержанная заработная плата на общую сумму 2647, 40 тыс. рублей.
          В случаях выявления невыплаты заработной платы свыше двух месяцев  Государственная инспекция труда в Пензенской области направляет материал проверки в следственный орган для решения вопроса о возбуждении уголовных дел по ст. 145-1 УК РФ.
          Всего Государственной инспекцией труда в Пензенской области в следственные органы направленно 127 материалов проверки для решения вопроса о возбуждении уголовных дел по ст. 145-1 УК РФ.
          По 14 материалам следственными органами возбуждены уголовные дела.

          На страже прав несовершеннолетних.
          Несовершеннолетние (лица, не достигшие 18 лет) в силу своего возраста относятся к категории работников, нуждающихся в особой защите. Трудовым законодательством Российской Федерации в отношении несовершеннолетних установлен целый комплекс ограничений по приему на работу, условиям труда, расторжению трудового договора и т.д.
          Некоторые работодатели пользуются тем, что несовершеннолетние работники чаще всего не знают трудовое законодательство и не могут защитить свои права.
          С наступлением летнего периода Государственной инспекцией труда в Пензенской области при проведении проверок исполнения трудового законодательства  особое внимание уделяется труду несовершеннолетних работников. С этой целью государственными инспекторами труда проводятся тематические проверки в организациях, использующих труд несовершеннолетних.
          Так, при проведении проверки в одной из школ Белинского района области, в которой трудятся несовершеннолетние, было выявлено 9 нарушений трудового законодательства по вопросам организации труда несовершеннолетних, в том числе нарушения в части обеспечения несовершеннолетних спецодеждой, проведения медицинского осмотра, заключения трудовых договоров.
          Директору школы было выдано предписание с требованием устранить выявленные нарушения в установленный срок.
          За выявленные нарушения директор школы был подвергнут административному наказанию в виде штрафа в размере 3000 рублей.